日前，黄浦区总工会公布2026年8件服务员工实事样式，8件实事样式涵盖维权服务、妙技服务、文学服务、健康服务等类型。

2026年区总将围绕8件员工实事样式，抓续提高服务水平，积极复兴员工关爱。

在深化劳模工匠助企行活动上，组织劳模工匠100东说念主次久了企业一线，开展时刻伙同、工艺提高、妙技培训等精确服务，笼罩员工公共超1000东说念主次。

为3000名员工提供法律维持，对正当作事经济职权受到侵害的员工，提供法律盘考、代写法律晓示、仲裁、诉讼代理、参与协商、覆没等法律维持，杀青“应援尽援”维权服务。

新建或升级10家区级员工健身驿站，开展花样各种的健身伙同活动，配备专科器材和智能化处罚系统，幸运彩app官方最新版下载服务企职业单元员工，提高员工健康活力。

组织2000名非公企业员工健康体检，面向非公企业在任员工、纯真作事东说念主员开展健康体检服务。完成2000名非公企业员工健康体检任务。

程序员工书屋步伐化处罚，提高阵脚使用效劳，因地制宜新建8家员工书屋，配备史籍提高阅读品性和阅读体验，激动书香工会配置。

为闲散员工各种化学习需求，聚焦妙技提高、敬爱培养、教悔赋能等中枢想法，缠绵有序开办“黄工学堂”500场、“黄工夜校”100场次。

整合服务资源、优化功能布局，打造1个集维权服务、妙技服务、文学服务、帮困服务、健康服务、生涯服务等功能于一体的员工概括服务中心，买通服务员工“临了一公里”，为员工提供方便、高效、多元的一站式服务。

围绕区域重心产业、特质行业需求，组织开展笼罩各边界、各层级的员处事事妙技竞赛300场。